ಏಪ್ರಿಲ್ 24, 2022 ರಂದು ಬೆಳಿಗ್ಗೆ 9:00 ಗಂಟೆಗೆ, GS ಹೌಸಿಂಗ್ ಗ್ರೂಪ್‌ನ ಮೊದಲ ತ್ರೈಮಾಸಿಕ ಸಭೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಸೆಮಿನಾರ್ ಅನ್ನು ಗುವಾಂಗ್‌ಡಾಂಗ್ ಪ್ರೊಡಕ್ಷನ್ ಬೇಸ್‌ನಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಯಿತು. ಜಿಎಸ್ ಹೌಸಿಂಗ್ ಗ್ರೂಪ್‌ನ ಎಲ್ಲಾ ಕಂಪನಿಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯಾಪಾರ ವಿಭಾಗಗಳ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರು ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಿದ್ದರು.
ಸಮ್ಮೇಳನದ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ, GS ಹೌಸಿಂಗ್ ಗ್ರೂಪ್‌ನ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಕೇಂದ್ರವಾದ Ms. ವಾಂಗ್, 2017 ರಿಂದ 2021 ರವರೆಗಿನ ಕಂಪನಿಯ ಕಾರ್ಯಾಚರಣಾ ಡೇಟಾದ ಬಗ್ಗೆ ವಿಶ್ಲೇಷಣಾ ವರದಿಯನ್ನು ಮಾಡಿದರು, ಜೊತೆಗೆ 2021 ರ ಮೊದಲ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯಾಚರಣಾ ಡೇಟಾದ ತುಲನಾತ್ಮಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ಮತ್ತು 2022 ರ ಮೊದಲ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವವರಿಗೆ GS ಹೌಸಿಂಗ್ ಗುಂಪಿನ ಪ್ರಸ್ತುತ ವ್ಯಾಪಾರ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಪ್ರವೃತ್ತಿಗಳು ಮತ್ತು ಇತ್ತೀಚಿನ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಡೇಟಾದಿಂದ ವಿವರಿಸಲಾಗಿದೆ ಚಾರ್ಟ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಡೇಟಾ ಹೋಲಿಕೆಗಳಂತಹ ಅರ್ಥಗರ್ಭಿತ ಮಾರ್ಗಗಳು.
ಮನೆಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಸಂಕೀರ್ಣ ಮತ್ತು ಬದಲಾಗಬಹುದಾದ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯ ಪ್ರಭಾವ ಮತ್ತು ಜಾಗತಿಕ ಸಾಮಾನ್ಯೀಕರಣದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿCOVID-19ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ತಡೆಗಟ್ಟುವಿಕೆ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣ, ಉದ್ಯಮವು ಪುನರ್ರಚನೆಯನ್ನು ವೇಗಗೊಳಿಸುತ್ತಿದೆ, ಬಾಹ್ಯ ಪರಿಸರದ ಏರಿಳಿತಗಳಿಂದ ತಂದ ಅನೇಕ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿದೆ,ಜಿಎಸ್ ವಸತಿಜನರು ಡೌನ್ ಟು ಅರ್ಥ್, ಮುನ್ನುಗ್ಗುತ್ತಾರೆ, ತಮ್ಮನ್ನು ತಾವು ಬಲಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆmತೀವ್ರ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಸ್ಪರ್ಧೆಯಲ್ಲಿ ಸ್ಥಿರವಾದ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸುವುದು, ಒಟ್ಟಾರೆ ವ್ಯಾಪಾರವು ಉತ್ತಮ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಕಾಯ್ದುಕೊಂಡಿದೆ.
ಮುಂದೆ, ಕಂಪನಿಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯಾಪಾರ ವಿಭಾಗಗಳ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರುಜಿಎಸ್ ವಸತಿ ಗುಂಪುನಾಲ್ಕು ಗುಂಪುಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಅವರು "ಮುಂದಿನ ಮೂರು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕತೆ ಎಲ್ಲಿದೆ? ಮುಂದಿನ ಮೂರು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕತೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ನಿರ್ಮಿಸುವುದು" ಎಂಬ ವಿಷಯದ ಮೇಲೆ ಬಿಸಿ ಚರ್ಚೆಯನ್ನು ನಡೆಸಿದರು ಮತ್ತು ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕತೆಯ ಕೆಳಗಿನ ಸರಣಿಯನ್ನು ಸಾರಾಂಶಿಸಿದರು. ಮುಂದಿನ ಮೂರು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು, ಮತ್ತು ಅನುಗುಣವಾದ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಮುಂದಿಡಲು.
ಕಂಪನಿಯ ಹುರುಪಿನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯು ಪ್ರಮುಖ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕತೆಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ಎಲ್ಲರೂ ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡರು. ನಾವು ನಮ್ಮ ಮೂಲ ಆಶಯಕ್ಕೆ ಅಂಟಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು, ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಬೇಕುಜಿಎಸ್ ವಸತಿಮತ್ತು ಅದನ್ನು ರವಾನಿಸಿ.
ಮುಂದಿನ ಮೂರು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಕಾಮಗಾರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ನಾವು ಡೌನ್ ಟು ಅರ್ಥ್, ಹಂತ ಹಂತವಾಗಿ ಮತ್ತು ಹಳೆಯ ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳುವಾಗ ಹೊಸ ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುತ್ತಲೇ ಇರಬೇಕು.
ಉತ್ಪನ್ನ ಸಂಶೋಧನೆ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ವೇಗವನ್ನು ವೇಗಗೊಳಿಸಿ, ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಆವಿಷ್ಕರಿಸಿ ಮತ್ತು ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಪ್ರಮುಖ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕತೆಯನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಿ. ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವು ಪ್ರಬುದ್ಧವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿ ನಿಯಂತ್ರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಪೋಷಕ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ನವೀಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಬ್ರ್ಯಾಂಡ್ ಇಮೇಜ್ಜಿಎಸ್ ವಸತಿನಿರ್ಮಿಸಲಾಗಿದೆ, ಮತ್ತು ಸುಸ್ಥಿರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರವನ್ನು ಅರಿತುಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ.
ಟ್ಯಾಲೆಂಟ್ ಎಚೆಲೋನ್ ನಿರ್ಮಾಣವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಿ ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮಗಳ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕತೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿ. ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಪ್ರತಿಭಾ ತರಬೇತಿ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿ, ಅಲ್ಪಾವಧಿಯಲ್ಲಿ ಪರಿಚಯವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ, ತರಬೇತಿಯ ಮೂಲಕ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಭೆಗಳ ಹೆಮಟೊಪಯಟಿಕ್ ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಹೊಂದಿರಿ. ಉತ್ತಮ ಗುಣಮಟ್ಟದ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ತಂಡವನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು ಬಹು-ಚಾನೆಲ್, ಬಹು-ರೂಪ ಮತ್ತು ಬಹು-ವಾಹಕ ತರಬೇತಿ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ಪ್ರತಿಭೆಗಳನ್ನು ಪತ್ತೆಹಚ್ಚಲು, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಉತ್ಸಾಹವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಅವರ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಸ್ಪರ್ಧೆಗಳು, ಭಾಷಣಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಪ್ರಕಾರಗಳನ್ನು ಆಯೋಜಿಸುವ ಮೂಲಕ.
ತರುವಾಯ, ಪೂರೈಕೆ ಸರಪಳಿಯ ಕಂಪನಿಯ ಜನರಲ್ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ Ms. ವಾಂಗ್ ಲಿಯು, ಪೂರೈಕೆ ಸರಪಳಿಯ ಕಂಪನಿಯ ಪ್ರಸ್ತುತ ಕೆಲಸದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ನಂತರದ ಕೆಲಸದ ಯೋಜನೆ ಕುರಿತು ವಿವರವಾದ ವರದಿಯನ್ನು ಮಾಡಿದರು. ಅವಳು ಸರಬರಾಜು ಸರಪಳಿ ಕಂಪನಿ ಮತ್ತು ದಿಉತ್ಪಾದನೆಮೂಲ ಕಂಪನಿಗಳು ಪೋಷಣೆ ಮತ್ತು ಪೋಷಣೆ, ಪೋಷಣೆ ಮತ್ತು ಸಹಜೀವನದ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ನಂತರದ ಹಂತದಲ್ಲಿ,ತ್ರೈಸಾಮಾನ್ಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗಾಗಿ ಬೇಸ್ ಕಂಪನಿಗಳೊಂದಿಗೆ ನಿಕಟ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿದೆ.
ಅಂತಿಮವಾಗಿ, ಶ್ರೀ ಜಾಂಗ್ Guiping, ಅಧ್ಯಕ್ಷಜಿಎಸ್ ವಸತಿಗುಂಪು, ಸಮಾರೋಪ ಭಾಷಣ ಮಾಡಿದರು. ಶ್ರೀ ಝಾಂಗ್ ಅವರು ಪ್ರಸ್ತುತ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ವಾತಾವರಣವನ್ನು ಆಧರಿಸಿರಬೇಕು, ನಮ್ಮನ್ನು ನಾವು ಬೆಳೆಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು, ನಿನ್ನೆಯ ಸಾಧನೆಗಳನ್ನು ನಿರಾಕರಿಸುವ ಧೈರ್ಯ ಮತ್ತು ಭವಿಷ್ಯಕ್ಕೆ ಸವಾಲು ಹಾಕಬೇಕು; ಉತ್ಪನ್ನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ನವೀಕರಣ, ಗ್ರಾಹಕರ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ, ಗ್ರಾಹಕರ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು, "ಗುಣಮಟ್ಟವು ಉದ್ಯಮದ ಘನತೆ", ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾದ ನಿಯಂತ್ರಣ ಗುಣಮಟ್ಟ ಎಂಬ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ತರಬೇತಿಯನ್ನು ಯಾವಾಗಲೂ ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಡಿ; ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಮುರಿಯಿರಿ, ಕೈಗಾರಿಕೀಕರಣವನ್ನು ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಮನೋಭಾವದಿಂದ ಸ್ವಾಗತಿಸಿ, ನಿರಂತರವಾಗಿ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ಮಾದರಿಗಳನ್ನು ಆವಿಷ್ಕರಿಸಿ ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯನ್ನು ಆಳವಾಗಿ ಬೆಳೆಸಿಕೊಳ್ಳಿ; ಹೋರಾಟದ ಅದಮ್ಯ ಮನೋಭಾವದಿಂದ ತೊಂದರೆಗಳನ್ನು ನಿವಾರಿಸಿ, ಮತ್ತು ಕಠಿಣ ಪರಿಶ್ರಮದಿಂದ ಮೂಲ ಉದ್ದೇಶ ಮತ್ತು ಧ್ಯೇಯವನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ.
ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ, ಮೊದಲ ತ್ರೈಮಾಸಿಕ ಸಭೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯತಂತ್ರ ಸೆಮಿನಾರ್ಜಿಎಸ್ ವಸತಿ2022 ರಲ್ಲಿ ಗುಂಪು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಕೊನೆಗೊಂಡಿದೆ. ಇನ್ನೂ ಬಹಳ ದೂರ ಸಾಗಬೇಕಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ನಾವು ನಮ್ಮ ಹೆಜ್ಜೆಗಳಲ್ಲಿ ಶ್ರದ್ಧೆಯಿಂದ ಮತ್ತು ದೃಢವಾಗಿರುತ್ತೇವೆ, ನಮ್ಮ ಉಳಿದ ಜೀವನಕ್ಕಾಗಿ "ಅತ್ಯಂತ ಅರ್ಹವಾದ ಮಾಡ್ಯುಲರ್ ಹೌಸಿಂಗ್ ಸಿಸ್ಟಮ್ ಸರ್ವಿಸ್ ಪ್ರೊವೈಡರ್ ಆಗಲು ಶ್ರಮಿಸುವ" ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ದೃಷ್ಟಿಗಾಗಿ ಶ್ರಮಿಸುತ್ತಿದ್ದೇವೆ.
ಪೋಸ್ಟ್ ಸಮಯ: 16-05-22